在快节奏的工作环境中，为员工创造一个轻松愉悦的氛围显得尤为重要。公司下午茶不仅是一种福利，更是一个促进团队凝聚力和提升工作效率的重要方式。为了更好地组织这项活动，我们精心设计了一份详细的下午茶策划方案。

一、活动目的

1. 缓解压力：通过短暂的休息时间，让员工从繁忙的工作中抽身出来，放松身心。

2. 增强沟通：鼓励不同部门之间的交流与合作，打破部门间的壁垒。

3. 激发创意：提供一个自由讨论的空间，激发员工的创新思维。

4. 提高满意度：增加员工对公司的归属感和幸福感。

二、活动时间和地点

- 时间：每周三下午三点至四点（可根据实际情况调整）。

- 地点：公司会议室或休闲区。确保环境舒适，有充足的座位和良好的通风条件。

三、活动内容

1. 主题设定：

- 每周设定不同的主题，如“健康饮食日”、“国际美食节”等，让每次下午茶都充满新鲜感。

2. 饮品选择：

- 提供多种饮品，包括咖啡、茶、果汁等，满足不同口味需求。

3. 小吃搭配：

- 准备多样化的零食，如水果拼盘、小蛋糕、饼干等，既健康又美味。

4. 互动环节：

- 安排小游戏或分享会，比如知识问答、才艺展示等，增加趣味性。

5. 特别嘉宾：

- 邀请公司高层或外部专家参与，分享经验或进行主题讲座。

四、预算规划

根据公司规模和财务状况合理分配预算，确保活动顺利开展。可以考虑以下几点：

- 采购优质食材和饮品；

- 购买必要的道具用于互动环节；

- 必要时聘请专业主持人或讲师。

五、执行细节

1. 提前通知：提前一周通过邮件或公告形式告知全体员工具体安排。

2. 场地布置：活动前一天完成场地布置工作，营造温馨舒适的氛围。

3. 人员分工：明确各部门负责人职责，确保各项工作有序进行。

4. 反馈收集：活动结束后收集员工意见，总结经验教训，不断优化后续活动。

六、预期效果

通过定期举办这样的下午茶活动，不仅能有效改善员工的工作状态，还能进一步加强企业文化建设，使每位员工都能感受到来自公司的关怀和支持。让我们共同努力，把这份温暖传递下去！

以上就是本次公司下午茶策划方案的主要内容，希望能为大家带来一段美好的时光！