【东莞社保2024年缴费标准表格】随着2024年的到来，东莞市的社会保险政策也进行了相应的调整。对于广大企业和职工来说，了解最新的社保缴费标准是保障自身权益的重要环节。本文将围绕“东莞社保2024年缴费标准表格”这一主题，为大家提供详细的解读和参考信息。

首先，我们需要明确的是，东莞市的社保缴费标准主要由基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险五个部分组成。这些项目的缴费比例和基数每年都会根据当地经济状况和政策调整进行微调。

在2024年，东莞市社保缴费基数的上下限依然按照广东省统一规定执行。根据最新发布的数据，2024年度东莞市企业职工基本养老保险的缴费基数下限为5386元，上限为26930元。而医疗保险的缴费基数范围则与养老保险保持一致。

接下来是各个险种的具体缴费比例：

- 养老保险：单位缴纳16%，个人缴纳8%；

- 医疗保险：单位缴纳7%，个人缴纳2%；

- 失业保险：单位缴纳0.5%，个人缴纳0.5%；

- 工伤保险：单位缴纳0.2%-1.9%，个人不缴纳；

- 生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。

需要注意的是，以上比例适用于一般企业。对于灵活就业人员，其缴费比例和方式有所不同，通常以养老保险为主，医疗保险可选择是否参加。具体细节建议咨询当地社保局或通过官方网站查询。

为了方便大家查阅，以下是一份简化的“东莞社保2024年缴费标准表格”，供参考：

| 险种 | 单位缴纳比例 | 个人缴纳比例 | 缴费基数范围（元） |

|------------|----------------|----------------|----------------------|

| 养老保险 | 16%| 8% | 5386 - 26930 |

| 医疗保险 | 7% | 2% | 5386 - 26930 |

| 失业保险 | 0.5% | 0.5% | 5386 - 26930 |

| 工伤保险 | 0.2%-1.9%| 0% | 5386 - 26930 |

| 生育保险 | 0.8% | 0% | 5386 - 26930 |

此外，不同行业和企业的具体情况可能略有差异，例如高风险行业可能会有更高的工伤保险费率。因此，在实际操作中，建议企业根据自身情况向当地社保经办机构进行确认。

总之，了解并掌握2024年东莞社保的缴费标准，有助于企业和员工更好地规划财务安排，确保合法合规地享受社保待遇。如需获取更详细的信息，可以访问东莞市人力资源和社会保障局官网或拨打社保服务热线进行咨询。